加強基層黨建工作是發(fā)揮基層黨組織作用的有效途徑?；鶎狱h建工作能否健康發(fā)展，直接關(guān)系著我黨的影響力與戰(zhàn)斗力。所以，新時代的基層黨建工作應(yīng)與時俱進、求真務(wù)實，堅持從群眾中來，到群眾中去，切實發(fā)揮基層黨組織作用。

當(dāng)前，我國一些基層黨組織在思想上產(chǎn)生偏差，過于追求經(jīng)濟效益，忽略了思想建設(shè)工作，尤其是對基層黨建工作的重視度不足，跟不上時代發(fā)展的需要，阻礙了黨建工作的展開。部分黨員干部沒有認識到基層黨建工作的重要性，沒有將基層黨建工作落到實處，導(dǎo)致基層黨建工作形同虛設(shè)，起不到實質(zhì)性作用。

1、加強基層黨建工作需要樹立正確的思想觀念，創(chuàng)建并完善工作機制

目前一些黨建工作者對于基層黨建工作的認識不夠透徹、不夠深刻，特別是一些基層黨建工作者受經(jīng)濟形勢的影響，在日常工作中將更多的精力投入到提升經(jīng)濟收益上，反而對基層黨建工作采取忽視的態(tài)度，這對基層黨建工作的落實是十分不利的。因此，在加強基層黨建工作的過程中，首要任務(wù)就是要加強基層黨建工作者的思想建設(shè)，使其認識并重視黨政、黨性對基層黨建工作的重要性，可以在基層單位宣傳開展基層黨建工作的積極意義，引導(dǎo)基層黨建工作者樹立正確的思想觀念。

“智慧黨建”以“專題教育+定制化學(xué)習(xí)”的模式，加強專題教育及基層黨建工作的基本理論學(xué)習(xí)的同時，依據(jù)黨員興趣、提供專屬學(xué)習(xí)方案，提高黨員學(xué)習(xí)興趣，提升黨員學(xué)習(xí)效果，打牢思想根基。

要加強基層黨建工作、促進基層黨建工作的順利開展和有效運行，必須加強基層黨建工作機制的創(chuàng)建與完善。首先，創(chuàng)建基層黨建工作機構(gòu)和工作機制時，需要根據(jù)單位與企業(yè)的現(xiàn)實狀況進行，不能盲目制定標準和開設(shè)條件。其次，在基層黨建工作機構(gòu)和工作職責(zé)進行劃分后，還需要建設(shè)相應(yīng)的監(jiān)督機制和考核機制，對基層黨建工作效率和工作質(zhì)量進行考核與監(jiān)督，確認基層黨建工作的落實。

“智慧黨建”可以根據(jù)設(shè)置好的考核項，根據(jù)工作完成情況、活動參與情況、學(xué)習(xí)成績、積分情況等核算分數(shù)。實現(xiàn)黨組織的自動考核，讓考核成績更準確，避免人為干預(yù)，實現(xiàn)“陽光考核”。

2、加強基層黨建工作需要注重基層黨建工作者的素質(zhì)培養(yǎng)和能力提升，發(fā)揮黨建工作的實質(zhì)效應(yīng)

加強基層黨建工作，需要一支高素質(zhì)、高水平的基層黨建工作隊伍，這要求基層黨組織對黨建工作者進行培訓(xùn)。因為基層黨建工作不僅要求基層黨建工作者具有一定水平的思想政治理論知識，還要求他們具有較強的思想政治理論實踐能力。

第一，通過定期的專業(yè)知識培訓(xùn)或?qū)嵺`活動，切實提升基層黨建工作者將理論付諸于實際行動的能力。第二，為了加強基層黨建工作者的素質(zhì)與能力，可以進行相關(guān)的選拔和培養(yǎng)，將人才融入基層黨建工作隊伍中，從而提升基層黨建工作隊伍的整體素質(zhì)和綜合能力。

當(dāng)前，一些基層黨組織按照以往的方法開展基層黨建工作，已經(jīng)很難與時代發(fā)展的步伐接軌，也很難發(fā)揮實質(zhì)作用。因此，基層黨建工作的方式必須創(chuàng)新，要與時俱進。基層黨組織在開展基層黨建工作時，要學(xué)會合理運用新時代信息科技工具，并結(jié)合自身發(fā)展的現(xiàn)實狀況，開發(fā)適用自身的“智慧黨建”平臺，不斷提高黨員隊伍素質(zhì)，開創(chuàng)基層黨建工作新征程。